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　　組織招聘小組赴海南醫(yī)學(xué)院開(kāi)展宣傳推介及“醫(yī)學(xué)學(xué)子，助我澄邁”校園現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，同步開(kāi)展線上公開(kāi)招聘，公開(kāi)招聘分為考試招聘和考核招聘兩種方式，因醫(yī)療專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員緊缺，本次招聘專(zhuān)技崗位招聘不設(shè)開(kāi)考比例，管理崗位招聘按照1:3的比例開(kāi)考。

　　(一)考試招聘。采用考試招聘的職位詳見(jiàn)《2023年度澄邁縣衛(wèi)生健康委員會(huì)下屬單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》，主要采取筆試、面試等方式招聘，各部分考試滿分均為100分。

　　1.筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。依據(jù)實(shí)際參加筆試人員的筆試平均分確定筆試合格分?jǐn)?shù)線(不低于筆試平均分)。筆試成績(jī)和筆試合格分?jǐn)?shù)線在澄邁縣人民政府網(wǎng)站、澄邁縣衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)“健康新澄邁”等平臺(tái)進(jìn)行公告。

　　2.面試。根據(jù)考生的筆試成績(jī)和招聘人數(shù)，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，招聘崗位9人(含9人)以下的按1:3的比例確定面試人選，招聘崗位10人(含10人)以上的按1:2的比例確定面試人選。達(dá)不到上述比例的職位，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試內(nèi)容為崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)能力和綜合素質(zhì)等。面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)澄邁縣人民政府網(wǎng)站、澄邁縣衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)“健康新澄邁”等平臺(tái)通知。

　　3.考生應(yīng)持本人有效二代身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定考場(chǎng)，準(zhǔn)時(shí)參加筆試、面試。逾期未到者，視為自動(dòng)放棄考試資格。

　　(二)考核招聘。采取考核方式招聘的職位詳見(jiàn)《2023年度澄邁縣衛(wèi)生健康委員會(huì)下屬單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》。

　　1.采用面試形式對(duì)考生的專(zhuān)業(yè)能力、綜合素質(zhì)進(jìn)行考核測(cè)評(píng)。面試考核成績(jī)按100分制計(jì)算，成績(jī)按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。按照考生面試成績(jī)由高到低與招聘崗位數(shù)1:1等額確定擬進(jìn)入體檢人員。面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)澄邁縣人民政府網(wǎng)站、澄邁縣衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)“健康新澄邁”等平臺(tái)通知。

　　2.考生應(yīng)持本人有效二代身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定考場(chǎng)，準(zhǔn)時(shí)參加面試。逾期未到者，視為自動(dòng)放棄考試資格。

　　(三)考試/考核招聘計(jì)分方法。

　　參加考試招聘的按筆試成績(jī)占60%(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)、面試成績(jī)占40%(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)的比例計(jì)算考試綜合成績(jī)；參加考核招聘的考生面試成績(jī)即綜合成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。

　　面試成績(jī)采用100分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)達(dá)不到60分的，不予聘用。合格分?jǐn)?shù)線以上，報(bào)考同一職位有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同，其名次按下列辦法確定：按照《2023年度澄邁縣衛(wèi)生健康委員會(huì)下屬單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》上有設(shè)置優(yōu)先錄取條件的按條件優(yōu)先確定為入圍人員，如條件相同的，有跨省、跨市縣援助新冠疫情防控工作經(jīng)歷者優(yōu)先入圍體檢，若均有相同援助經(jīng)歷的按職稱高的優(yōu)先優(yōu)先入圍體檢，若職稱也相同的按學(xué)歷高者優(yōu)先優(yōu)先入圍體檢，以上條件均相同的則加試確定入圍體檢人員。綜合成績(jī)?cè)诔芜~縣人民政府網(wǎng)站、澄邁縣衛(wèi)生健康委員會(huì)微信公眾號(hào)“健康新澄邁”等平臺(tái)進(jìn)行公告。