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　　資格復(fù)審合格人員當(dāng)場領(lǐng)取《面試通知書》。崗位11-26資格復(fù)審合格人員繳納100元面試考務(wù)費(fèi)。

　　(三)面試

　　1.面試時間地點(diǎn)。詳見《面試通知書》。面試主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、崗位匹配知識和能力等。

　　2.面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。面試成績以百分制計算，60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后由現(xiàn)場工作人員通知考生。

　　(四)總成績計算

　　總成績以百分制計算，崗位代碼1-10面試成績即為總成績;崗位代碼11-26按照筆試和面試成績各50%合計總成績(小數(shù)點(diǎn)后保留二位，四舍五入)。

　　五、體檢和考察

　　(一)體檢。體檢由啟東市衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一組織實施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　體檢人員確定。在面試合格者中，按照考試總成績從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員(如考試總成績相同的，報考研究生崗位的考生，通過加試確定，以加試成績高者在前;其他崗位的，以面試成績高者在前，如考試總成績和面試成績均相同的，通過加試確定，以加試成績高者在前。下同)。

　　考試總成績、體檢人員名單，在啟東市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、啟東市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公告。體檢時間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

　　(二)考察。體檢合格人員進(jìn)入考察。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等文件規(guī)定和應(yīng)聘崗位的資格條件開展考察工作，考察側(cè)重于應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力水平等?？疾旃ぷ饔蓡|市衛(wèi)生健康委員會會同招聘單位組織實施，根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘人員名單。

　　六、公示、聘用和遞補(bǔ)

　　(一)公示。根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)啟東市人社局審核后在公告發(fā)布網(wǎng)站上公示，公示時間不少于7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位代碼、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

　　(二)選崗和聘用。

　　公示后確定的擬聘用人員，由啟東市衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一組織部分崗位(同一崗位有二個及以上招聘單位的)擬聘人員現(xiàn)場自主選擇單位(時間地點(diǎn)另行通知)，按招聘崗位從高分到低分，由擬聘人員依次自主選擇醫(yī)療單位。未按時到現(xiàn)場或在現(xiàn)場未選擇聘用單位者，視作自動放棄聘用資格。

　　選擇醫(yī)療單位后由啟東市衛(wèi)生健康委員會報啟東市人力資源和社會保障局備案，并由用人單位于公示結(jié)束后一個月內(nèi)根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書，與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。2025年普通高校畢業(yè)生在公示結(jié)束后，由招聘單位在2025年8月底前辦結(jié)聘用手續(xù)(2025年博士研究生取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書時間可放寬至2025年12月31日，聘用手續(xù)在其畢業(yè)后30日內(nèi)辦結(jié))，其余人員由招聘單位在公示結(jié)束后一個月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。在規(guī)定時間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動放棄。擬聘用人員已經(jīng)與有關(guān)單位簽訂勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)解決。

　　訂立3年以上聘用合同，初次就業(yè)的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經(jīng)考核符合條件的，再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)聘用;考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

　　擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

　　(三)遞補(bǔ)。因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位面試合格人員中依據(jù)總成績從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)：

　　1.應(yīng)聘人員體檢或考察不合格的;

　　2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;

　　3.擬聘人員明確放棄聘用的;

　　4.其它導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。

　　聘用審批(選擇醫(yī)療單位)后不再遞補(bǔ)。

　　七、相關(guān)政策

　　(一)擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘我市衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員的資格。

　　(二)引進(jìn)的醫(yī)學(xué)人才按《市政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生健康人才引進(jìn)培養(yǎng)工作的實施意見的通知》(啟政辦發(fā)〔2021〕1號)享受生活補(bǔ)貼、購房補(bǔ)貼、一次性獎勵等相關(guān)待遇;“縣管鄉(xiāng)用”人員根據(jù)《啟東市醫(yī)療衛(wèi)生人才“縣管鄉(xiāng)用”實施方案(試行)》(啟醫(yī)管委〔2019〕13號)享受相關(guān)待遇;精神科醫(yī)學(xué)人才按《市政府辦公室關(guān)于印發(fā)啟東市嚴(yán)重精神障礙患者服務(wù)管理工作實施意見的通知》(啟政辦發(fā)〔2022〕71號)享受相關(guān)待遇(部分摘要見附件3)。

　　八、紀(jì)律監(jiān)督

　　事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。

　　九、政策咨詢

　　本《公告》由啟東市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋。

　　政策和考務(wù)咨詢：0513-83312379(啟東市衛(wèi)生健康委員會)。

　　紀(jì)律監(jiān)督：0513-68525824(啟東市紀(jì)委監(jiān)委派駐第十五紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　點(diǎn)擊查看>>>

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　　2.未落實工作單位承諾書

　　3.啟東市衛(wèi)生健康人才引進(jìn)培養(yǎng)資助獎勵政策部分摘要