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　　（一）服務期間相關待遇

　　“三支一扶”計劃人員服務期間，主要從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的農(nóng)技、衛(wèi)生、水利、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)村文化建設、就業(yè)和社會保障基層服務等方面的工作，積極推選符合條件的“三支一扶”人員兼任基層服務單位團委副書記、河（湖）長助理、林（場）長助理、基層供銷社主任助理、婦女兒童之家輔導員等。并按照國家、省和服務地區(qū)的有關規(guī)定，享受工作生活補貼和社會保障等相關待遇。鼓勵參與基層重大項目建設和重點任務。支持選派到對應上級單位進行累計不超過1個月的跟班學習或研修培訓。鼓勵“三支一扶”人員服務期間參加相關職業(yè)資格考試，服務滿1年且考核合格后可按規(guī)定參加職稱評定。

　?。ǘ┓掌跐M相關政策

　　1.服務期滿且考核合格的“三支一扶”人員，可參加全省各級機關（參照公務員法管理事業(yè)單位）考試錄用公務員（參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員）考試，并可報考相應的定向招錄計劃職位。

　　2.服務期滿且考核合格的“三支一扶”人員，可參加各地事業(yè)單位公開招聘，并可報考相應的定向招聘職位。

　　3.服務期滿且考核合格的“三支一扶”人員，3年內報考碩士研究生的，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。對于已被錄取為研究生的應屆高校畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃的，學校為其保留入學資格。高職（高專）畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的，可申請免試入讀本省的成人高校專升本。

　　4.有創(chuàng)業(yè)意愿服務期滿的“三支一扶”人員，可享受各地提供的創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)孵化、技術指導、項目配套、金融保險等技術政策。創(chuàng)辦的家庭農(nóng)場（林場）、農(nóng)民合作社，可按規(guī)定享受扶持政策。在“互聯(lián)網(wǎng)+”、電子商務領域網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)，經(jīng)工商注冊登記的網(wǎng)絡商戶從業(yè)人員，同等享受各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策；未經(jīng)工商注冊登記的網(wǎng)絡商戶從業(yè)人員，可認定為靈活就業(yè)人員，并享受相應的靈活就業(yè)人員扶持政策。

　　5.服務期滿的“三支一扶”人員，享受各級公共就業(yè)和人才服務機構免費提供的政策咨詢、職業(yè)指導和職業(yè)介紹。其中，實現(xiàn)靈活就業(yè)的人員，按規(guī)定享受社會保險補貼政策；未能及時就業(yè)的人員，享受其服務地區(qū)為其提供的崗位信息、職業(yè)培訓等有針對性的就業(yè)服務。

　　6.服務期滿的“三支一扶”人員，落實工作單位的，公安機關按有關規(guī)定辦理戶口遷移手續(xù)；未落實工作單位的，如需要人事代理，可享受各級政府部門所屬人力資源服務機構為其提供的免費代理服務。

　　7.服務期滿考核合格的“三支一扶”人員，被機關事業(yè)單位錄（聘）用或進入國有企業(yè)就業(yè)的，按照國家和省有關規(guī)定轉移接續(xù)養(yǎng)老保險關系，實際繳費年限合并計算，其基層服務期限計算工齡，參加工作時間按照其到基層報到之日起算；首次評聘專業(yè)技術職務時，可享受縣以下專業(yè)技術人員的優(yōu)惠政策。

　　8.對符合國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試規(guī)定的支醫(yī)人員，憑服務地醫(yī)療機構出具的試用期考核合格證明，由縣級衛(wèi)生健康行政部門協(xié)助辦理參加考試手續(xù)。

　　9.參加“三支一扶”計劃前無工作經(jīng)歷的人員服務期滿且考核合格的，兩年內在參加機關和企事業(yè)單位考錄（招聘）、自主創(chuàng)業(yè)、落戶、升學等方面可同等享受應屆畢業(yè)生相關政策。

　　10.“三支一扶”人員中表現(xiàn)特別突出的，可被推薦參加遼寧青年五四獎章、遼寧優(yōu)秀青年志愿者及人力資源社會保障部、團中央有關獎項的評選。