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　　中國民用航空局清算中心是經(jīng)中央機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室批準(zhǔn)成立的民航局直屬事業(yè)單位。作為民航資金綜合管理部門，承擔(dān)著民航行業(yè)資金統(tǒng)一清算的重要職責(zé)，同時(shí)肩負(fù)民航政府采購、國庫集中支付、電子客票行程單日常管理等職責(zé)，為行業(yè)內(nèi)資金高效流轉(zhuǎn)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。因工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，擬招聘相關(guān)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、報(bào)考范圍和條件

　　(一)報(bào)考范圍

　　本次招聘面向2025年國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向生、委培生，含兩年擇業(yè)期未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生)，因在京落戶指標(biāo)及相關(guān)政策要求，本次招聘范圍不包括留學(xué)回國人員。

　　報(bào)考人員在校期間所修課程全部合格，畢業(yè)時(shí)須取得與最高學(xué)歷對應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書，崗位要求專業(yè)條件為報(bào)考者即將獲得的最高學(xué)歷對應(yīng)專業(yè)。

　　京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶口的報(bào)名應(yīng)聘人員，不含北京高校集體戶口。

　　(二)報(bào)考人員應(yīng)符合以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護(hù)并遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

　　4.具有良好的品行;

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　6.具有符合崗位要求的工作能力和實(shí)踐經(jīng)歷;

　　7.人事檔案完備，無違法違紀(jì)、受處分或其他不良記錄;

　　8.報(bào)考京外生源崗位的應(yīng)聘者須符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件。應(yīng)屆畢業(yè)生一般按照本科不超過26歲(即1999年1月1日后出生)、碩士研究生不超過30歲(1995年1月1日以后出生)。

　　因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除黨籍、公職的人員，曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為、還在禁考期的人員，被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員，以及存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　二、招聘崗位及相關(guān)要求見附件

　　三、招聘程序

　　(一)信息公告

　　通過人力資源和社會保障部“中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺”、民航局清算中心官網(wǎng)、民航人才網(wǎng)、智聯(lián)招聘平臺發(fā)布招聘公告。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：自即日起，報(bào)考人員可登陸https://xiaoyuan.zhaopin.com/company/KA0326027028D90000002000?refcode=4440報(bào)名，報(bào)名時(shí)間自即日起至2025年1月16日。

　　2.報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)崗位要求對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，確定筆試人選。崗位通過資格初審人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘數(shù)比例少于8：1的，由中心領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定是否按照實(shí)際通過資格審查的人數(shù)組織后續(xù)考試。資格初審?fù)ㄟ^人員將通過電話、郵件等方式通知，不符合條件人員不再另行通知。

　　(四)考試

　　考試包括筆試和面試，滿分均為100分，合格分?jǐn)?shù)線均為60分。根據(jù)筆試成績，按照從高分到低分的順序，確定8倍人選參加面試，末位成績相同的，一并進(jìn)入面試;如有考生放棄，按照該崗位筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。實(shí)際參加筆試人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘數(shù)不足8:1的，以實(shí)際達(dá)到筆試合格線的人數(shù)為準(zhǔn)。筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過電話、郵件等方式通知，未進(jìn)入筆、面試人員不再另行通知。

　　(五)業(yè)務(wù)考察

　　面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(筆試占40%、面試占60%)從高到低的順序按照1︰2的比例確定業(yè)務(wù)考察人選，未進(jìn)入業(yè)務(wù)考察的人員不再另行通知?？疾鞎r(shí)長一般為2周，主要考察其業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等情況。

　　(六)政治考察及體檢

　　根據(jù)綜合成績(筆試占40%、面試占60%)從高到低的順序按照1︰2的比例確定政治考察及體檢人選。

　　1.中心將采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。

　　2.體檢在中心指定機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

　　擬聘人員體檢、考察不合格或自愿放棄應(yīng)聘的，將視情況研究決定是否遞補(bǔ)或取消相關(guān)崗位招聘計(jì)劃。