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　　本次公開(kāi)招聘考試包括筆試和面試。筆試科目為公共科目筆試，包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》；面試項(xiàng)目為專業(yè)技能測(cè)試（即教學(xué)片段展示）和綜合面試（即結(jié)構(gòu)化面試）。

　　考生應(yīng)自覺(jué)配合落實(shí)考務(wù)相關(guān)規(guī)定，及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站、兩江新區(qū)官網(wǎng)、考試現(xiàn)場(chǎng)等公布的考試要求，并遵照?qǐng)?zhí)行。

　?。ㄒ唬┕P試。

　　1.公共科目筆試包含《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（滿分150分）和《綜合應(yīng)用能力》（滿分150分）兩科，采用閉卷筆答方式。公共科目筆試內(nèi)容詳見(jiàn)《一覽表》（附件1）。考試大綱為《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（附件5）。

　　筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證，也可登錄在兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)•；審批”公告公示欄查詢。

　　3.進(jìn)入面試的人選，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定。若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績(jī)相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競(jìng)爭(zhēng)比例開(kāi)展面試；競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，取消該崗位招聘；其中，應(yīng)聘人員屬急需緊缺人才的，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，最低可降低至1:1開(kāi)考。

　　4.筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站自行查詢，進(jìn)入面試人員名單在兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)•；審批”公告公示欄公示。

　?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)資格審查。

　　擬進(jìn)入面試人員攜規(guī)定材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的，視為自動(dòng)放棄?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查合格人員進(jìn)入面試；現(xiàn)場(chǎng)資格審查不合格或經(jīng)確認(rèn)主動(dòng)放棄面試的，其缺額按報(bào)考該崗位考生筆試成績(jī)從高到低進(jìn)行一次性遞補(bǔ)（考生應(yīng)保持手機(jī)實(shí)時(shí)暢通，因手機(jī)號(hào)碼登記錯(cuò)誤、有效時(shí)間段內(nèi)關(guān)機(jī)或未接聽(tīng)等原因?qū)е挛茨苈?lián)系的，視為放棄遞補(bǔ)資格）。若遞補(bǔ)人選筆試成績(jī)相同，則并列進(jìn)入面試。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需要提交的資料內(nèi)容包括：身份證、《兩江新區(qū)教育事業(yè)單位2023年第二季度公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件6）及以下材料：本人簡(jiǎn)歷與業(yè)績(jī)簡(jiǎn)介、崗位報(bào)考條件相關(guān)的證明、獲獎(jiǎng)證書和榮譽(yù)證書的原件及復(fù)印件（含學(xué)歷證書及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、教師資格證書、普通話證書等符合報(bào)考條件設(shè)置相對(duì)應(yīng)的印證材料）?？忌鷮偈袃?nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員，現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)須出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書》（附件7）；不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾書》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

　　以上現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審資料須提供原件及復(fù)印件各1套，各類資料須確保真實(shí)有效，如出現(xiàn)虛假資料或經(jīng)相關(guān)部門對(duì)資格認(rèn)定不通過(guò)的，一律視作不符合報(bào)考崗位條件，取消考生聘用資格。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求，在兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)•；審批”公告公示欄公示公布和短信通知。

　　對(duì)報(bào)考資格的審查貫穿公招全過(guò)程，凡查實(shí)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)或聘用資格。主動(dòng)放棄面試的，其缺額不遞補(bǔ)。

　?。ㄈ┟嬖?。

　　1.面試包括專業(yè)技能測(cè)試（即教學(xué)片段展示）和綜合面試（即結(jié)構(gòu)化面試）。主要考察應(yīng)試者的思維能力、專業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)理念和表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。專業(yè)技能測(cè)試和綜合面試分值均為100分，考核總時(shí)間不低于15分鐘。組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào)）等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。因面試考生主動(dòng)放棄或遲到等因素導(dǎo)致實(shí)際參加面試人數(shù)比例低于3:1的，按計(jì)劃繼續(xù)組織實(shí)施面試。

　　2.參加面試的考生根據(jù)報(bào)考學(xué)科和崗位統(tǒng)籌考慮進(jìn)行分組。

　　3.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他有關(guān)信息通過(guò)兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)•；審批”公告公示欄公布。

　?。ㄋ模┛荚嚳偝煽?jī)計(jì)算。

　　考試總成績(jī)=（《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)）÷3×50%+教學(xué)片段展示成績(jī)×25%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×25%；

　　考試總成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。